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第五十八章 挖角

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息传出来后有人就专门问了一下。

知道这个消息后凌霄想要翻个白眼,明明是被猎头看上的人根本就不信任想要来挖角的那些公司,自然不会跳槽,难道大家都没有眼睛看,没有脑子思索?

事实上很多游戏公司的人把人挖过去后不就是为了开发全息游戏吗?人家不愿意去,为什么不思考一下自己的问题?一味找别人的错处。

她根本就没有强制员工留下,要知道她之前也曾经挖过来不少别人家企业的员工,当然也有一些新毕业的人,但他们也是抱着学习的精神过来的,渐渐爱上远洮,并不打算离开公司。

看上去对方给予的钱财不少,但真的能够拿到手的就比较少,一套房子就要多花多少钱,另外他们现在居住的房子都属于一个单位的人,如果有什么事情只要振臂一呼,绝对会有不少人帮忙。

可要是成为那些公司的员工,就要想着怎么租房子,就算是有大房子奖励,算是省下一大笔钱,还说不定是那种九九六工作制,甚至九九七也是可能的机制。

要是那种上班制度他们能够有时候陪陪家人吗?不能吧!这种情况下只怕所有的精力只会忙着工作,家人直接被扔到一旁,那么会不会引起包括孩子在内的家人们不高兴,根本就是得不偿失。

凌霄说过,她希望所有的员工在工作期间努力工作,但在下班后给予家人足够的时间,一个爱着孩子的父母亲能够给予孩子足够的爱,那么就对下一代来说是一个最好的呵护和保护。

尤其是在孩子小时,需要父母亲给孩子们撑起保护伞,不要把所有的时间和精力都给予了工作和公司,这会让家人变得焦躁和感觉自己不被需要和喜欢。

要知道孩子们在小时候得到足够的爱,有利于他们的身体与心理上健康,她希望下一代能够更加好,孩子们过得好,那么就会让祖国更加好。

另外她也希望自己的员工努力工作时,要好好保重自己的身体,这样可以走更远的路,那种所谓的福报还是不需要吧!文明的进步是人们过的更好,而不是把人变成一个工作机器。

用远洮的员工说的话,宁可在远洮拿月薪一万的低薪,也不会去拿那些上百万的高薪。因为他们知道这个高薪是不好拿的,要是没有成绩的话只怕很快滚蛋走人。

在有人发现诋毁远洮时他们纷纷出声,说是他们不想要去,不愿意去当那种天天干到要死的公司,远洮就是他们另外一个家,他们不会离开。

而凌霄在步仙开服后则松了一口气


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